RADARCIREBON.TV – Kabar baik bagi para pencari kerja di Indonesia. Bank Indonesia kembali membuka rekrutmen pada April 2026 dengan berbagai posisi menarik yang bisa diikuti oleh lulusan baru maupun tenaga profesional. Program ini menjadi salah satu peluang emas untuk berkarier di lembaga negara yang memiliki peran penting dalam menjaga stabilitas ekonomi nasional.
Dalam pembukaan kali ini, Bank Indonesia menghadirkan beberapa jalur rekrutmen yang dapat dipilih sesuai dengan latar belakang dan pengalaman pelamar. Salah satu jalur yang paling diminati adalah Program Calon Pegawai Muda (PCPM), yang dirancang khusus untuk fresh graduate dengan potensi kepemimpinan. Selain itu, tersedia juga jalur PKWT (Perjanjian Kerja Waktu Tertentu) yang bersifat kontrak, serta Special Hire yang ditujukan bagi kandidat berpengalaman dengan keahlian khusus di bidang tertentu.
Bagi yang tertarik melamar, proses pendaftaran dilakukan secara online melalui situs resmi rekrutmen Bank Indonesia. Pelamar hanya perlu mengakses laman karier BI, membuat akun, lalu mengisi data diri secara lengkap. Setelah itu, dokumen pendukung seperti CV, ijazah, dan transkrip nilai perlu diunggah sesuai ketentuan. Pastikan semua data yang dimasukkan sudah benar untuk menghindari kegagalan di tahap awal seleksi.
Baca Juga:Promo Alfamart 1 – 15 April 2026: Diskon Produk Kecantikan Mulai Rp6.000, Ini Daftar LengkapnyaOPPO Find X9 Ultra Resmi Dirilis April 2026: Cek Detail Harga dan Spesifikasinya
Setelah proses pendaftaran, pelamar akan melewati beberapa tahapan seleksi. Tahap pertama adalah seleksi administrasi untuk memastikan kelengkapan dan kesesuaian dokumen. Kandidat yang lolos akan melanjutkan ke Tes Potensi Dasar (TPD) dan psikotes. Selanjutnya, terdapat tahap wawancara yang biasanya dilakukan oleh pihak HR dan user untuk menilai kompetensi serta kecocokan kandidat. Pada beberapa jalur tertentu, bisa juga terdapat tes tambahan seperti assessment center dan pemeriksaan kesehatan.
Agar peluang lolos semakin besar, ada beberapa tips yang bisa diterapkan. Pertama, pelajari profil dan fungsi Bank Indonesia agar lebih siap saat wawancara. Kedua, latih kemampuan mengerjakan soal psikotes, terutama yang berkaitan dengan logika dan numerik. Ketiga, siapkan CV yang rapi dan jelas agar menarik perhatian tim rekrutmen. Terakhir, tunjukkan sikap percaya diri dan komunikasi yang baik selama proses seleksi.